ISO 26000 Gesellschaftliche Verantwortung - CONSUVATION GmbH

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ISO 26000 Leitfaden zur Gesellschaftlichen Verantwortung

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Was ist Ziel und Inhalt der Norm?

ISO 26000 Leitfaden zur Gesellschaftlichen Verantwortung

Die ISO 26000 ist ein Leitfaden zur Gesellschaftlichen Verwantwortung

Als wesentliche Praktiken zur Verankerung gesellschaftlicher Verantwortung macht die ISO 26000 zwei Punkte aus:  

  1. Anerkennung der gesellschaftlichen Verantwortung und
  2. Identifizierung und Einbringung der Anspruchsgruppen.

Weiter beschreibt sie innerhalb von sieben Kernthemen diverse  Handlungsfelder und gibt entsprechende Empfehlungen. Als gedankliche  Leitlinie dienen dabei wiederum sieben Prinzipien gesellschaftlicher  Verantwortung.  

Bei den Kernthemen handelt es sich um:  

  1. Organisationsführung,
  2. Menschenrechte,
  3. Arbeitspraktiken,
  4. Umwelt,
  5. faire Betriebs- und Geschäftspraktiken,
  6. Konsumentenanliegen und
  7. Einbindung und Entwicklung der Gemeinschaft.

Das Kernthema Organisationsführung nimmt insoweit eine Sonderstellung  ein, dass es selbst Kernthema ist und andererseits aber auch  Voraussetzung für die anderen sechs Kernthemen. Zu jedem Kernthema führt  die ISO 26000 Handlungsfelder an und stellt dazu entsprechende  Handlungserwartungen an gesellschaftlich verantwortliche Organisationen  auf.

Die Prinzipien lauten:  

  1. Rechenschaftspflicht,
  2. Transparenz,
  3. ethisches Verhalten,
  4. Achtung der Interessen der Stakeholder,
  5. Achtung der Rechtsstaatlichkeit,
  6. Achtung internationaler Verhaltensstandards sowie
  7. Achtung der Menschenrechte.
(Quelle Wikipedia)
Inhaltsverzeichnis ISO 26000







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